LZ预计年底毕业,然后今天早上被Meta的HR在linkedin上reachout问ML research scientist的岗位有没有兴趣。
约了周五的面试,但是感觉coding面试有点虚,问了问HR说跟SWE的差不多。想问一下有Meta的大佬知道是个怎么用的情况吗?
LZ预计年底毕业,然后今天早上被Meta的HR在linkedin上reachout问ML research scientist的岗位有没有兴趣。
约了周五的面试,但是感觉coding面试有点虚,问了问HR说跟SWE的差不多。想问一下有Meta的大佬知道是个怎么用的情况吗?
一模一样
按着coding准备就行 和swe没区别
不会有hard出现,放心吧
我就给出过hard
当然hard(easy)一般是面之前看简历决定的 想看看怎么个事
豆豆老师太坏了
我被出过高频的hard,当时一道hard 一道 medium
硕士在读,却有五年经验的值得hard证明实力
出hard基本上就是面试官不想让你过。所以我觉得leetcode其实刷前300的medium足够了 hard没啥意义。
有意思的是,hard做出来了,medium没写完,电面。
结果让我过了,跟我说让我加强速度
恭喜恭喜
hard还是有意义的,看看对方怎么个汗流浃背法,或者自己汗流浃背
原来meta的题库里也是有标hard/medium这种的,那看来说遇到hard就是不想让过所言不虚
我也是这么觉得的。
可以考手写 backprop,gradient descend,考parallel training。但是给RS面 hard,虽然对我来说可以pass,但是我会从心里面不想去这家公司
恭喜啥呀。没排到vo,就hiring freeze了。让我错过了<200刀meta股票
我觉得大部分吧
但我观察以前也有老美做题家喜欢hard,他们觉得真的不难,而且比较灵活,可以把握给hint之类的找更多signal
就是swe E4,给phd的。
和其他sde干的活都一样,和亚麻的scientist不一样的。
对,我就是。一个白人,说是物理的phd。
想问豆老师最近被安排了vo,但比别人多了一轮有两个人的coding,那一轮会不会被算在结果里
这个不一定。
如果是shadow,面你的人正常面,旁观的人参观学习记笔记,就要算
如果是reverse shadow 让面你的人培训,旁观的人记录面你的人是否公正客观熟练,以后能否solo,就不算。
不过如果是多了一轮,大概率是RS,就不算了。
老美做题家和老中做题家有什么差异