不小心花了公司Startup 200刀的Cursor API
10个人的Startup Team，Founding Engineer之一被开了。
接着我之前的两个帖子，从2024年9月开始，直到2025年11月，团队从来没有过很大的成员变动，大家都在做产品，也就我们三个工程师，一个AI Scientist（中国人），一个Senior（越南人），一个我作为Junior。
CEO是印度人。
2025年10月，公司融资到5M。
2025年11月，新招了运营Operation（美国人），新招了Marketing（印度人）；AI Scientist被开，开始产生职业危机感。
2025年12月，公司脱离Incubator，有了自己的Office在Bellevue；招了一个新的AI Scientist（纽约石溪的AI博士，做Robotics的…，印度人，看了他的Google Scholar都给我看笑了，11个Citation。要知道之前的AI Scientist中国大哥可是有9092的Citation。）
12月29日出去度假，1月8日回来，感觉充满了陌生，自己干的活似乎存在了可替代性，熟悉的人只剩下了这个杀伐果断的印度CEO和我的越南Senior，印度CEO已经感觉越来越陌生了，唯一最熟悉和亲近的只剩下我的越南Senior了，而他最近迷上了Agentic Coding，希望让AI的效率最大化，甚至在Tech Core的群里说：“ 2 main points:
- The coding tools are very important and make significant difference in speed
- The ratio of Eng/PM is going down. Either that means we need more PM or we need less Eng.”
感觉这份工作对我来说越来越陌生了，这是职场的常态吗？
ROOT
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这个确实是大势所趋，可以强迫自己学习一下怎么更好的让agent给自己写code, 而不是自己写
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所以说职场新人别去startup 
通篇看下来没感觉有啥问题
你以前觉得自己的工作不可替代才奇怪 你只不过是目前做这个工作性价比最高的选择而已
能融到5M的ceo不够杀伐果断第一个被杀的就是他
agentic coding是大势所趋更没错
甚至对于公司效率提升是好事
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虽然这个CEO是傻逼吧。但他说的也没错。以后想出来干什么比知道怎么干重要。
也不能一概而论。去startup有点儿像嫖娼，虽然大部分人第一次是嫖娼的话都会留下心理阴影，但也有类似bing哥这样的奇才成就不世之功业。
而且没嫖娼过的很多都一直心痒痒，想试试。
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letix
7
根据你描述的发展趋势，你确实有点危险。
因为senior表达出来的观点就是可以用agent代替eng，结合他在捣鼓agentic coding，就只有两种可能：一是让agent把他自己替代掉，二就是让agent把你替代掉。你觉得哪种更可能？
目前整个tech industry的一个大问题就是岗位全都是senior起步了，不需要junior甚至mid-level了，就是因为这agentic coding进步有点快了，甚至写的比senior还快还好，senior就只需要考虑架构和监督工程质量。
我建议速度准备跑路，要不就去迭代速度慢的大厂，这AI大水淹得没那么快，还有一些职位可以捡；要不就做一些自己的project，尽量往tooling, infra这些靠，让简历更relevant一些。
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Zig
8
不是。
小的创业公司的水平完全看创始人水平，如果你觉得创始人有问题，那就是公司有问题。
这对于创业公司并不重要啊。创业公司最麻烦的是 business model 还没被验证，随时可能死。所以 coding 之类的东西并不重要怎么做 business 能 work 才重要。
除非你们公司就是专职替别人写 code 的，否则最大的问题不是减少人力而是怎么保证 business model 能活下去。就几个人的公司如果不能全员认识到这点的话估计离死就不远了。
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rey
13
Don’t waste your time asking if this job is secure for you. If you do have cards, stay; Otherwise, go job hunting.
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