如果没有 merit-based 的选拔的话，会不会可能催生更多的门阀暗中操作？毕竟连表面文章都不用再糊弄达标，类似小品里的：说你行，你就行，不行也行；说你不行，你就不行，行也不行 
我历史读得太少，不知道有什么比较好的解决方案没有？
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